Ответственное трудоустройство подростков важная инициатива Уполномоченного при Президенте Российской Федерации по правам ребенка Марии Львовой-Беловой

Ответственное трудоустройство подростков – важная инициатива Уполномоченного при Президенте Российской Федерации по правам ребенка Марии Львовой-Беловой

Уполномоченным при Президенте Российской Федерации по правам ребенка работодателям, трудоустраивающим несовершеннолетних, в целях гарантированного соблюдения прав и законных интересов детей рекомендован Стандарт ответственного трудоустройства несовершеннолетних.

Стандарт содержит пять базовых критериев:

законность,

информированность,

баланс между учебой и работой,

соблюдение правил безопасности и норм морали,

сопровождение и наставничество.

и дополнительные:

инклюзивность,

индивидуальный подход,

профориентация,

конструктивная обратная связь,

взаимодействие с законными представителями,

«счастливый билет» (премирование, награждение).

Стандарт позволяет работодателям ответственно относится к трудоустройству молодых людей, подросткам оценить добросовестность работодателя, предлагающего временную занятость.

Кадровый центр «Работа России» Пермского края совместно с Уполномоченным по правам ребенка в Пермском крае Светланой Анатольевной Денисовой (https://perm-deti.ru/) запускает проект применения Стандарта ответственного трудоустройства подростков в Пермском крае.

Внимательно ознакомьтесь с критериями Стандарта.

Отметьте знаком «+», если критерий Стандарта соблюдался работодателем.

Посчитайте количество критериев Стандарта со знаком «+».

Если по 5 базовым критериям поставлен «+» - это ответственный работодатель, выполняющий минимальную программу для трудоустройства ребенка. Если знак «+» поставлен по 5 базовым и 5 дополнительным критериям – это ответственный работодатель, выполняющий максимальную программу, которая поможет создать наиболее комфортные условия труда для несовершеннолетних.

Ребята, будьте внимательны и не принимайте предложение работодателя, если не выполняется даже один базовый критерий.

Помочь с выбором рабочего места и работодателем вам всегда помогут в Кадровом центре «Работа России» (https://cznperm.ru/).

Напомним, летом 2024 года в рамках проекта «Хочу работать» более 18 000 подростков в возрасте от 14 до 18 лет попробовали себя в качестве работников.

Сохрани Стандарт на телефон, чтобы всегда иметь возможность оперативно оценить предложение работодателя.

Сообщи о работодателе, не выполняющем Стандарт, в Трудовую инспекцию. (https://git59.rostrud.gov.ru/napravit_obrashchenie_v_..)